Get free lesson
Just type your contacts
It's totally free
Хочу стать спикером на конференции HR EXPO
Заполните, пожалуйста, поля
Хочу стать спикером выставки HR EXPO
Заполните, пожалуйста, поля
Покупка билета «Российская программа. Basic»
Пожалуйста, заполните поля ниже. Если вы покупаете билет не на себя, а, например, на своего коллегу, пожалуйста, укажите его данные.
Отрасль
Уровень должности
Сколько человек работает в вашей компании?
Страна
Были ли вы на HR EXPO ранее?
Покупка билета «Российская программа. Optimum»
Пожалуйста, заполните поля ниже. Если вы покупаете билет не на себя, а, например, на своего коллегу, пожалуйста, укажите его данные.
Отрасль
Уровень должности
Сколько человек работает в вашей компании?
Страна
Были ли вы на HR EXPO ранее?
Покупка билета «Российская программа. Business»
Пожалуйста, заполните поля ниже. Если вы покупаете билет не на себя, а, например, на своего коллегу, пожалуйста, укажите его данные.
Отрасль
Уровень должности
Сколько человек работает в вашей компании?
Страна
Были ли вы на HR EXPO ранее?
Покупка билета «Международная программа. Keynote-спикер. Basic»
Пожалуйста, заполните поля ниже. Если вы покупаете билет не на себя, а, например, на своего коллегу, пожалуйста, укажите его данные.
Отрасль
Уровень должности
Сколько человек работает в вашей компании?
Страна
Были ли вы на HR EXPO ранее?
Покупка билета «Международная программа. Keynote-спикер. Optimum»
Пожалуйста, заполните поля ниже. Если вы покупаете билет не на себя, а, например, на своего коллегу, пожалуйста, укажите его данные.
Отрасль
Уровень должности
Сколько человек работает в вашей компании?
Страна
Были ли вы на HR EXPO ранее?
Покупка билета «Международная программа. Keynote-спикер. Business»
Пожалуйста, заполните поля ниже. Если вы покупаете билет не на себя, а, например, на своего коллегу, пожалуйста, укажите его данные.
Отрасль
Уровень должности
Сколько человек работает в вашей компании?
Страна
Были ли вы на HR EXPO ранее?

Территория Включённости

Определены финалисты номинации
Территория Включённости
Во второй тур проходят:

Группа компаний ЛокоТех
Luxoft
Инжиниринговый центр SENSYS
YUM! Restaurants Russia
Сеть лингвистических центров Талисман
HEINEKEN Россия
Альфа-Банк
БУРГЕР КИНГ Россия
Заявка на участие в Премии Trainings 2020 в номинации «Территория Включённости»
Оценка первого этапа складывается из двух основных параметров: оценки грамотности заявителя (оцениваются: грамотность, стиль и ясность изложения, чёткость аргументации).
Во второй тур пройдут участники, получившие наивысшие оценки от клиентов и от наших профессиональных филологов.
Укажите название в том виде, в котором оно может транслироваться публично в СМИ и социальных сетях
Опишите, чем вы занимаетесь
Кратко опишите проекты и инициативы, направленные на формирование среды включённости, которые реализованы (либо находятся в процессе реализации в вашей компании)
С какой целью вы участвуете в Премии Trainings? Какие задачи вы хотели бы решить через участие в конкурсе?
Я согласен на использование предоставленных данных (не контактов) в открытых источниках
Финалист номинации "Территория Включенности"
Через наши различия пролегает путь к успешному бизнесу, инновациям и признанию
Когда ваша команда состоит из коллег, имеющих разный опыт, образование, взгляды на жизнь и их точки зрения равно учитываются при принятии решений, вы обладаете коллективным разумом, который обязательно приведёт вас к качественному результату. Однако этот коллективный разум способен существовать только в той среде, в которой поощряется открытый диалог и разумный риск, ответственное отношение к бизнесу и уважение к коллегам.
Номинация компании Пфайзер «Территория Включённости» является продолжением корпоративной культуры ответственности OWN IT! и имеет целью отметить проекты и инициативы, направленные на формирование среды включённости, в которой есть место:
Развитию гендерного равенства
Обеспечению равных прав при трудоустройстве, оплате труда и построении карьеры для мужчин и женщин
Интеграции поколений
Обеспечению успешного взаимодействия сотрудников разных возрастов и раскрытию их потенциала
Адаптации сотрудников с ограниченными возможностями
Созданию среды, в которой любой сотрудник, вне зависимости от своих физических возможностей, работает с полной отдачей, чувствует себя нужным и вносит вклад в общее дело
Формированию мультикультурной среды и толерантности к чужому мнению
Обеспечению эффективного взаимодействия коллег разных национальностей с учётом особенностей их культур и традиций
подача заявок
Кто может принять участие?
Специальная номинация от компании Pfizer для коммерческих компаний (не провайдеров и не НКО), имеющих проекты в области D&I (разнообразия и инклюзивности)
ПАРТНЁР НОМИНАЦИИ
8 июня 2018
Формирование среды включённости — почему это важно. Интервью с Юлией Новодерёжкиной, менеджером по персоналу компании Pfizer в России
Читать интервью
История номинации
Победители 2017−2019 годов
БУРГЕР КИНГ Россия
2019
Банк УРАЛСИБ
2018
Благотворительный Фонд «Действуй»
2017
Академия бизнеса EY
2017